08 marca 2000

MOJA KARIERA

Przejrzystość zwiększa zaufanie

Najwyższe obroty wśród firm szkoleniowych, prawie 20 mln zł, uzyskało w 1999 roku Stowarzyszenie Księgowych w Polsce - placówka prowadząca kursy księgowości i rachunkowości. Natomiast największe obroty w przeliczeniu na jednego zatrudnionego miał Ernst & Young - Centrum Edukacji: każdy z czterech zatrudnionych tam pracowników przysporzył firmie 750 tys. Zł przychodu.
W odróżnieniu od naszych poprzednich raportów o szkoleniach, tym razem, w piątej edycji, poprosiliśmy wszystkie firmy chcące znaleźć się na naszej liście o ujawnienie obrotów za ubiegły rok. Wyszliśmy z założenia, że podanie do wiadomości publicznej wyników finansowych lepiej obrazuje sytuację na rynku usług szkoleniowych i zwiększa zaufanie do firm, które decydują się na taką przejrzystość.
Znaczna większość spośród 177 placówek, które figurowały na poprzedniej liście, odpowiedziała pozytywnie na naszą propozycję. Obecna lista liczy 131 firm, które ujawniły swoje zeszłoroczne obroty. Ponadto cztery firmy -Achieve Global, Door i Kalkstein z Warszawy oraz Dzeta z Sosnowca - nadesłały informacje o sobie bez podawania obrotów i z tego względu nie znalazły się na liście.
Wszystkie inne informacje ujęte w liści na str. D3 i D4 tego wydania "Mojej kariery" oraz w powyższej tabelce opracowane zostały wyłącznie na podstawie materiałów dostarczonych przez same firmy. Ponieważ nie mamy możliwości ich weryfikowania, zarówno wspomniana lista, jak poniższe zestawienie stanowią jedynie materiał informacyjny, a nie referencyjny.
Zestawienie obejmuje tylko te firmy, które osiągnęły w ub. r. obroty powyżej 3 mln zł. Na pierwszym miejscu znalazło się Stowarzyszenie Księgowych w Polsce, a na drugim Fundacja Rozwoju Rachunkowości. Świadczy to zarówno o ich sprawności, jak i o zapotrzebowaniu na edukację z dziedziny księgowości i rachunkowości. Dobre wyniki osiągają także mające długą historie i doświadczenie zakłady doskonalenia zawodowego, prowadzące nie tylko tradycyjne szkolenia w wielu zawodach robotniczych i rzemieślniczych, lecz także zajęcia z zakresu zarządzania i kursy komputerowe. Wysokie pozycje zajmują również firmy prowadzące wyłącznie szkolenia informatyczne.
Wśród 25 ujętych w zestawieniu firm dominują placówki warszawskie: zajmują 3 pierwsze miejsca i jest ich w sumie 14. Cztery firmy mają siedziby na Wybrzeżu Gdańskim, po dwie w Katowicach i Zielonej Górze oraz po jednej w Lublinie. Poznaniu i Krakowie.
Podzielenie obrotów przez liczbę na stałe zatrudnionych w firmie wskazuje, że najczęściej osiągany wskaźnik wydajności oscyluje wokół 300 tys. zł. 
Korzystnie wyróżnia się na tym tle Ernst & Young - Centrum Edukacji, zatrudniające 4 pracowników etato9wych. Na każdego z nich przypada 750 tys. zł. Wysoką wydajność mają także pracownicy Kanadyjskiego Instytutu Zarządzania (627 tys. zł) i Centrum Kreowania Liderów (471 tys. zł.)