|
|
EFEKTYWNY LIDER ZESPOŁU:
- komunikatywny
- otwarty, uczciwy
- konsekwentny
- podejmujący decyzje
- przekazujący podwładnym decyzje, potrzebne do wykonywania ich pracy
- ustanawiający cele
- wysłuchujący informacji zwrotnych i odpowiadający na pytania
- lojalny wobec firmy i pracowników
- kreujący atmosferę wzrostu
- o szerokich horyzontach
- chwalący
- konstruktywnie krytykujący
- rozwijający plany
- tolerancyjny i elastyczny
- asertywny
- okazujący chęć do zmian
- traktujący podwładnych z szacunkiem
- dostępny
- podejmujący trud bycia szefem
- posiadający na własność grupowe decyzje
- przewodnik etyczny
- reprezentujący zespół, walczący dobrą walką wtedy kiedy trzeba
|
|
|
