ZDOLNOŚĆ UCZENIA SIĘ SZYBCIEJ OD SWOJEJ KONKURENCJI MOŻE BYĆ JEDYNĄ DŁUGOTRWAŁĄ PRZEWAGĄ, JAKĄ NAD NIMI POSIADASZ. (ARIE DE GEUS)

 

PROGRAMY SZKOLENIOWE:
  • Jednodniowe programy szkolenia
  • Trening trenerów - czyli jak szkolić i rozwijać
  • Zarządzanie szkoleniami w firmie - czyli jak rozwijać politykę szkoleniową w firmie
  • Analiza potrzeb szkoleniowych - czyli jak skutecznie identyfikować luki edukacyjne w firmie
  • Przygotowanie planu i budżetu - czyli jak optymalnie zaplanować wydatki na szkolenie
  • Przygotowanie projektów szkoleniowych - czyli jak budować efektywne programy szkoleniowe
  • Ewaluacja szkoleń - czyli jak sprawdzić efektywność poczynionych inwestycji

korzystali z programów "JAK SZKOLIĆ I ROZWIJAĆ"

 

 

Jestem zainteresowany szkoleniem w mojej firmie, proszę przesłać szczegółowe informacje na temat:

Temat:   

 Imię i nazwisko*:
 Firma*:
 Stanowisko*:
 Kod:
 Miasto*:
 Ulica:
 Telefon*:
 Fax*:
 E-mail*:
 

              

 

| Jak szkolić i rozwijać | Twórcze przywództwo | Menedżer XXI wieku | Akademia innowacji | Ekstremalna motywacja | Era HR-a |